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“聚力企业团建活动中心”推出的“拓展训练”融汇“Outward Bound”的训练理念,
企业团建活动围绕着激个人潜能、培养团队精神、增强团队活力、凝聚力和创造力、提升生产力等现代管理的中心问题;结合企业的发展需求与参训者重新认知自我、定位自我;实现自我追赶,提高员工对企业的忠诚度,以全新的方式凝聚企业的向心力。
【河南聚力培训】从业到今,聚力培训陆续为各行业团体组织机构、企事业单位及院校提供培训服务达1000+家,累计培训人数到到80000人次。
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企业团建活动的*特创意和训练方式逐渐被推广开来。
1961年,Josh Miner,一位曾为Hahn工作的培训师,将企业团建活动介绍到美国,创办了Colorado Outward Bound School。由此,企业团建活动在世界各地蓬勃发展起来,训练对象由海员扩大到军人、学生、工商业人员等群体。训练目标也由单纯体能、生存技能训练,扩展到心理训练、人格训练、管理训练等。
【河南聚力培训】多年来,公司不忘初心,始终坚守在培训行业的研究与实践之中,不断地学习与创新的培训模式,力争打造中原务实培训品牌。
科学的学习是通过会话、协作与沟通的方式,把不同的看法集合起来进行反省,形成一种解决问题的模式。
在企业团建活动中,通常在安排任务时会设计多个环节,为完成任务,需要不同的人才、不同的方法、不同的知识和技能进行恰当的融合。在互动合作的过程中,大家对于如何操作都持有各自的看法,对这些不同的建议进行加工整合,从而能够形成共同一致的、深刻的理解。
【河南聚力培训】致力于企业成长过程研究,以企业培训、人力资源外包、拓展培训、管理咨询等业务为核心、以职业培训、人才管理咨询、管理诊断与体系建设。